Stage en données médicales : terminologie et ontologie, Berlin

Doctolib recrute un stagiaire pour son équipe Terminologie et Ontologie, rattachée au département Medical Excellence. Vous contribuerez à rendre l'information médicale claire, structurée et exploitable dans les produits destinés aux patients, aux professionnels de santé et aux équipes techniques.

Missions

• Collecter et mettre en forme des listes de termes décrivant pathologies, allergies, traitements et autres concepts médicaux, à partir de terminologies de référence comme la CIM-10 et SNOMED CT.
• Adapter des libellés médicaux pour produire des versions compréhensibles par les patients comme par les professionnels de santé.
• Traduire ces libellés de l'anglais vers l'allemand.
• Faire correspondre des listes de termes entre les différents produits.
• Sélectionner et filtrer les termes, puis faire valider vos choix par des experts médicaux.
• Présenter votre travail et votre méthode à l'équipe Terminologie et Ontologie et aux équipes produit.
• Livrer les listes de termes aux équipes techniques, dans le format attendu.

Profil recherché

• Des compétences médicales, acquises lors d'un diplôme ou d'un cursus comportant une formation dans le domaine médical.
• Des connaissances en gestion de données.
• Une bonne familiarité avec les terminologies médicales telles que la CIM-10 et SNOMED CT.
• Une bonne maîtrise des tableurs (Google Sheets ou Excel), formules comprises.
• Un souci du détail et de la rigueur dans le travail.
• Un allemand et un anglais maîtrisés, indispensables pour ce poste.
• Un plus : l'usage d'outils d'IA comme Claude, des bases en Python, des connaissances médicales approfondies, ou le néerlandais.

Si votre profil ne correspond pas exactement à cette description mais que le poste vous semble proche de vos compétences, l'entreprise vous encourage quand même à postuler.

Bon à savoir

• Stage à temps plein de 6 mois, à partir de janvier 2027, à Berlin.
• Stage obligatoire ou volontaire.
• Télétravail hybride, jusqu'à 2 jours par semaine.
• Un parcours d'intégration structuré via la Doctolib Academy, avec des formations internes et des masterclasses tout au long du stage.
• Petit-déjeuner régulier au bureau et participation aux frais de repas ou de courses.
• Un Deutschlandticket financé par Doctolib, ou le remboursement de votre ticket semestriel.
• Processus de recrutement : un entretien de 30 minutes avec un Talent Partner, puis un entretien de 30 minutes avec le responsable du recrutement.
• Candidatures évaluées uniquement sur les qualifications, le potentiel et la motivation. Il est préférable de ne pas joindre de photo ni de mention d'âge à votre candidature. Des aménagements peuvent être prévus pendant le recrutement sur demande.