Stage Forward Deployed Software Engineer, gouvernement américain

Palantir développe des plateformes qui aident des organisations à prendre des décisions à partir de leurs données. Les ingénieurs Forward Deployed travaillent directement avec les clients pour comprendre leurs problèmes et concevoir les solutions. Ce stage vous place sur des projets pour des institutions américaines, où les résultats servent à des opérations critiques.

Missions

• Travailler en petite équipe, avec peu de supervision, et mener de bout en bout des projets à fort enjeu.
• Discuter d'architecture technique avec d'autres ingénieurs.
• Traiter des données à très grande échelle.
• Développer une application web sur mesure pour un client.
• Échanger avec des dirigeants de l'organisation cliente.
• Définir avec votre équipe la stratégie à suivre sur un projet.

Profil recherché

• Formation en informatique, mathématiques, génie logiciel, physique ou data science, la préférence allant à ces filières.
• Maîtrise d'au moins un langage de programmation, par exemple Python, Java, C++ ou TypeScript/JavaScript.
• Diplôme prévu en 2028, ce stage étant le dernier avant la fin de vos études.
• Capacité à apprendre seul, à travailler de manière autonome et à décider avec peu de consignes.
• Aptitude à collaborer avec des profils techniques comme non techniques, dans un contexte qui évolue vite et où les objectifs changent.
• Goût pour les problèmes techniques : structures de données, stockage, infrastructure cloud, frameworks front-end.
• Intérêt pour l'usage de données volumineuses afin de résoudre des problèmes concrets.

Bon à savoir

• Candidature : CV à jour au format PDF, accompagné de réponses aux questions de candidature.
• Salaire estimé à environ 10 000 $ par mois, hors avantages et hors incitations à long terme.
• Une enquête de background du gouvernement américain peut être exigée, selon les projets.
• Déplacements fréquents chez les clients, souvent sur site : l'annonce souhaite une disponibilité de 25 à 50 % du temps.
• Présentiel encouragé ; certaines équipes proposent du télétravail, un ou deux jours par semaine.
• Aménagements prévus pour les candidats en situation de handicap pendant le processus de recrutement.