Stage Forward Deployed Engineer, gouvernement britannique

Ce stage place un ingénieur logiciel directement auprès de ses clients plutôt que dans une équipe éloignée. Chez Palantir, cette approche, appelée Forward Deployed Engineering, consiste à s'intégrer au quotidien dans la réalité du client jusqu'à faire sien son problème. L'intitulé du poste mentionne le gouvernement britannique (« UK Government »). Le stagiaire mène ses projets, de la première discussion avec le client jusqu'à la mise en production d'un produit qui change la façon dont celui-ci opère. Les responsabilités sont confiées dès le premier jour, et le stagiaire ne reçoit pas de projet secondaire.

Missions

• Prendre part aux décisions d'architecture et de conception avec les ingénieurs de l'équipe.
• Traiter des volumes de données qui mettent à l'épreuve les hypothèses existantes et demandent des solutions inédites.
• Développer des applications sur mesure, des workflows LLM et des solutions de production adaptées au contexte précis du client.
• Entretenir la relation avec les parties prenantes, des utilisateurs de terrain aux décideurs.
• Mener des projets de bout en bout, au sein de petites équipes à forte confiance mutuelle.
• Dépasser les limites du produit existant lorsque le problème l'exige.

Profil recherché

• Diplôme d'ingénieur, de préférence en informatique, mathématiques, génie logiciel, physique ou data science.
• Diplôme attendu en 2028.
• Maîtrise d'un ou plusieurs langages de programmation, comme Python, Java, C++ ou TypeScript/JavaScript.
• Habilitation de sécurité requise, ou capacité à l'obtenir.
• Goût pour les problèmes techniques difficiles, résolus par envie plutôt que par consigne.
• Autonomie pour avancer avec des informations incomplètes et des objectifs qui évoluent.
• Aisance pour travailler avec des profils techniques et non techniques.

Bon à savoir

• Déplacements : 25 à 50 % du temps, selon l'équipe et le lieu.
• Candidature : un CV au format PDF et des réponses réfléchies aux questions de candidature, lues par l'équipe de recrutement.
• Délai de décision : confirmer son choix dans les deux semaines suivant la réception d'une offre écrite.
• Aménagements du processus de recrutement possibles sur demande pour les personnes en situation de handicap.
• Le processus de recrutement ne demande jamais de paiement ni d'informations financières.