Stage Chef de Projet Learning & Development

L'équipe Learning & Development du Groupe Orange pilote la politique de développement des compétences de l'entreprise. Elle rend l'offre de formation plus simple à trouver et plus adaptée aux profils des salariés. Le ou la stagiaire intègre cette direction pour soutenir une accélération de ce travail.

Missions

• Renforcer le rôle des content owners, ces experts désignés pour chaque compétence stratégique, afin qu'ils pilotent plus vite les domaines de formation dont ils ont la charge.
• Déployer à grande échelle les catalogues de formation digitale, dans le prolongement des nouveaux contrats conclus avec Coursera, Skillsoft et Edflex.
• Participer à d'autres activités ponctuelles confiées au cours du stage.

Profil recherché

• Étudiant en école d'ingénieurs ou de commerce, de niveau Bac+4 ou Bac+5, spécialisé en science des données, analyse de données ou intelligence artificielle.
• Solides capacités d'analyse : exploiter des données pour repérer les écarts, dégager des tendances et proposer des plans d'action.
• Conviction que la data et l'IA permettent de simplifier et d'automatiser l'analyse des catalogues et des reportings.
• Savoir créer des agents.
• Motivation pour la conduite et le suivi de projets, en lien avec des interlocuteurs internes et externes.
• Intérêt marqué pour les métiers RH, en particulier le Learning & Development.
• Aisance avec les outils bureautiques, notamment Excel et PowerPoint.
• Goût du travail en équipe et en mode collaboratif, et aisance à travailler en anglais.

Bon à savoir

• Stage de 6 mois à partir du 2 novembre 2026.
• Poste basé à Issy-les-Moulineaux.
• Orange se présente comme un employeur inclusif des personnes en situation de handicap et invite les candidats à signaler leurs besoins spécifiques.