Stage chef de projet pour le déploiement de solutions d'imagerie médicale
Lieu
Paris
France
Durée
6 mois
Niveau
Dernière année d'école d'ingénieurs ou de master
Entreprise
Orange
Enovacom, filiale d'Orange Business, édite des solutions de santé pour les professionnels du secteur. Au sein de la Business Line Imagerie, l'équipe déploie et maintient les logiciels de radiologie (RIS, PACS, DRIMbox) chez les établissements clients. Avec le programme Ségur du numérique en santé, elle doit mettre à jour et déployer un grand nombre de solutions installées sur les serveurs des clients, d'ici novembre 2027.
Missions
- Accompagner les chefs de projet dans le déploiement des solutions Ségur : planification, paramétrage, gestion administrative.
- Mettre à jour chaque semaine les fichiers de suivi des partenaires : nouvelles commandes, statuts des factures, commentaires des équipes.
- Travailler sur le plan de charge de l'équipe Delivery et rédiger la procédure de son utilisation.
- Accompagner les équipes dans la prise en charge du suivi des commandes et des tâches de fond.
- Fournir en livrables un plan de charge mensuel des équipes et des fichiers de suivi partenaires à jour.
Profil recherché
- Être en dernière année d'école d'ingénieurs ou de master, en informatique ou en biomédical, avec une spécialité en imagerie médicale appréciée.
- Avoir des bases en systèmes Linux et Windows, réseaux, stockage et bases de données. Des notions de VMware et de MySQL sont appréciées.
- S'intéresser à l'imagerie médicale et à l'IA. Des premières connaissances de PACS, DICOM et HL7 sont appréciées.
- Faire preuve de rigueur, d'organisation, d'esprit d'analyse, de curiosité technique, d'adaptabilité et de qualités relationnelles.
- Savoir documenter son travail et collaborer avec les équipes techniques et les clients.
Bon à savoir
- Stage de 6 mois, basé à Paris 13e.
- Le poste participe au programme Ségur du numérique en santé, avec un objectif de déploiement avant novembre 2027.
- Compétences développées pendant le stage : gestion de projet, usage de JIRA, rédaction de procédures et de documentations.
- Orange se déclare employeur inclusif des personnes en situation de handicap et invite les candidats à signaler leurs besoins spécifiques.
Offre publiée par Orange sur son site de recrutement le 1 novembre 2026, présentée en français par la rédaction de Jeunesse en Action. Les conditions qui font foi sont celles de l'annonce d'origine : vérifiez-les avant de postuler.
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